agosto 1, 2013

La presencia del “tener” que no existe.

Tener estudios y títulos para no sentirnos aislados con nuestra ignorancia. Tener muchos amigos para acompañar nuestras alegrías y penas, saboreando siempre la necesidad uno más. […]
agosto 18, 2013

La observación es una Fuente para la Innovación Organizacional

La observación es individual, cada quien tiene su propio nivel de observación y lo desarrolla basado  en su necesidad e interés. Si usted no  estudio mecánica, […]
septiembre 22, 2013

¿Quiénes deben formarse como líderes?

La pregunta anterior me la hacen con frecuencia, incluso yo he llegado varias veces a esa misma interrogante, cuando estoy ante un grupo de personas que […]
octubre 20, 2013

La Claridad del Líder

En días pasados fui hacer mi trabajo  de  Coach, era la cuarta sesión, y estábamos trabajando para lograr en esta persona, definir su propio estilo  de  […]